繁华盛世，感谢遇见
———献给HRMAC八周年的诗
作者：屠 明
踏着一地的/璀璨烟花，
迎来了/HRMAC八周岁的/华诞！
十万名的/兄弟姐妹，
遵循 /“开放、专注、坚持、利他”的/组织精神，
组建成/高端HR圈子，
助力于/彼此内心的/丰盈，
推动/每一个人的/自我发展，
为HR/点起/一盏灯，
照亮/人生愿景的/顺利实现。
回顾/往昔，
HRMAC定制的/各种活动/超过百场，
这里汇聚了/众多/潮流品牌，
满足资深HR学习交流/社交的需要，
缔造出/未来的/行业荣光！
您的创业/和就业，
都是HRMAC/心中的/牵绊，
我们/将/积极孵化/HR创新产业，
做/年轻人/事业发展的/摇篮，
人生/发展的/助推器，
您的愿望/我们来帮您实现！
今夜/我将希望/洒进/江海，
看湖面上/盛满/满船/星光，
将我们/心底的/星辰大海/铺向远方，
尖端/时刻/未来/已来，
我们/用信念/书写/人间的/理想，
用初心/捧起/银河的浩荡，
在这个/美丽的/九月，
穿过/无尽的风烟，
愿/繁华盛世/山河皆安，
我们/终将遇见！
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关于百徕
百徕BOTS是行业领先的人才经营生态合作伙伴。公司成立于2014年，在过去9年打造了中国最大的人力资源行业共享服务平台之一“HRMAC”，服务超过100家知名企业客户；同时于2020年获得“上海市普陀百徕人力资源发展促进中心”民非企业牌照，汇聚众多中外知名企业的人力资源高管、行业领域专家以及行业协会、商会和企业家，为高校及社会端的青年人才提供领导力提升、职业技能、就业与创业等领域的公益性培训与辅导，并为「企业与青年人才」搭建桥梁。
公司秉承“诚信、专业、开放、创新、坚韧“的价值观，致力于敏捷组织发展、绩效管理提升、人力资源配置的系统性研究和资源整合，一切以用户为中心，提供超出客户预期的优质产品与服务。
公司目前提供两款产品和服务：1、共享HR服务及管理咨询 HR Shared Services & Management Consulting
为科创企业量身定制的共享人力资源服务，为科创企业量身定制的共享人力资源服务，包括共享人力资源总监、人力资源管理体系建立优化、日常人事管理指导、共享人力资源服务商资源等服务、并积极参与科创企业的股权激励政策等。“共享”是企业变革中“轻后台”的新趋势，我们为客户提供定制化人力资源解决方案，四支柱有效支撑企业快速发展方案落地、专家后援与咨询随行。
作为全国性人力资源平台，我们拥有庞大的资源体系，包括各行业的资深人力资源专家资源以及人力资源细分领域的资深专家，充分做到及时响应企业的项目需求，通过资源的及时整合，并采用“1（首席顾问）+2（顾问，项目助理）+N（智囊资源支持）”的形式，为企业提供最优的专家匹配与解决方案，满足企业的个性化服务需求。
2、招聘与人才配置Strategic Talent Acquisition & Staffing
(1)中高端猎头Senior & Executive Search
深度寻访行业领袖、企业高管、资深专家及复合型高潜人才，在尽可能短的时间内为客户匹配最核心人才，快速实现业务与组织战略转型。
(2)招聘流程外包Recruitment Process Outsourcing
提供批量人才搜索或端对端全流程招聘外包服务，旨在帮助客户应对季节性或由业务增长带来的人才招聘压力，降低招聘成本并提升招聘效率。
(3)新生力量战略储备Gen Z Strategic Talent Pipelining
为企业建⽴“见习服务基地“，定期选拔输送优质高校青年人才，帮助企业在高校及Z世代群体中建⽴雇主品牌，并实现战略人才储备。
(4)业务/岗位外包Business Process Outsourcing
帮助客户应对各种变化与不确定因素，根据项目制定完成交付需要的组织资源，快速解决临时用工或紧急项目交付难题，提升组织敏捷性。
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